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環境調査・分析/中小企業/中国人留学生採用/海外展開幹部候補

◆環境系企業様
環境調査・分析・コンサルティング、従業員数:約300名

IMGP1861m

【企業情報】
本社:東京都、海外拠点:なし、外国人採用実績:有

【採用背景】
中国を初めとするアジア地域からの需要を見込み、中国及びアジア圏の環境事業のリサーチと立ち上げに関われる人材として、外国人留学生を初めて採用。

【採用結果】
中国人留学生
*国立大・環境政策専攻(大学院)・日本語ビジネスレベル、中国語と韓国語ネイティブ
*大学院で日本と中国の環境政策の比較研究を行った。日本の環境分野の技術・知識を生かし、中国の環境を改善することに意欲を持つ。
*ユーモアがあり社交的で、まわりを仲間にできるお人柄。プライベートでは野菜作りがセミプロ級。

【人事戦略】
まずは環境調査・分析の現場を経験したあと、入社2年目からは中国等へ出張してリサーチ業務も担当。将来的には海外拠点立ち上げメンバーとして活躍を。

【採用フロー】
人材条件ヒアリング:2013年5月 → 人材探索・ご提案:6~7月 → 企業様での会社説明会に集客(10名):7月 → 内定:9月
→ 入社時期:2013年11月